Yaklaşık 1000 Activision Blizzard Çalışanı Liderliğe Açık Mektup İmzaladı, “Susturulmayacağız”
Activision Blizzard’ın yaklaşık 1.000 çalışanı, şirketin devam eden iş davasının halka açılmasının ayrıntılarına “iğrenç” yanıtına karşı konuşuyor. Yöneticilerden gelen yanıt, yasal belgelerde gösterilen ayrıntıların “asılsız”, “çarpıtılmış” ve “gerçek dışı” olduğunu iddia ederek davayı kınadı. Açıklamanın tamamını buradan okuyabilirsiniz, ancak şimdi şirketin tepkisinden ve devam eden kültürden zarar gören çalışanlar, dava ilerledikçe sessiz kalmayacaklarını bildirerek konuşuyorlar.
Ortaya çıkan iddialara ilişkin detaylarCalifornia Adil İstihdam ve Konut Departmanı’nın dava açtığı hafta Activision Blizzard, yıllarca süren araştırmaların ardından. Olay bir kez daha oyun endüstrisine özellikle kadınlara yönelik suistimal sorunlarına ışık tutuyor. yayıncı Ubisoft’tan son açıklamalar. Activision Blizzard’a karşı bu son iddialar söz konusu olduğunda, davanın nedeni “hukuk ihlalleri” etrafında toplanıyor. devletin vatandaşlık hakları ve eşit ücret yasaları”, özellikle kadınlara ve diğer marjinal gruplara yönelik muameleyle ilgili. Davanın ayrıntıları, yaygın cinsiyet ayrımcılığı iddialarını içeriyordu.üzerinde, cinsel taciz ve hatta altı çizili bir “kardeşlik kültürü” katkıda bulundu bir kadın çalışanın intiharı. Ayrıntılar yayınlandıktan sonra Activision Blizzard, bu iddialardan kaynaklanan devam eden yangını daha da körükleyen bir açıklama yapmak için hızla çabaladı.
Yeni bir açık leActivision Blizzard’ın liderliğine ek olarak, 1.000’e yakın çalışan imzası eklendi. Mektup, geçtiğimiz hafta sonu hem mevcut hem de eski çalışanlardan kendi deneyimlerini detaylandıran yüzlerce sosyal medya gönderisiyle bağlantılı. İmzalanan ifadenin içeriği ilk olarak Bloomberg, ve Oyun Bilgilendiricisi mektubu da bağımsız olarak görmüştür.
Mektubun tamamı aşağıdaki gibidir:
Activision Blizzard’ın Liderlerine,
Aşağıda imzası bulunan bizler, Activision Blizzard, Inc. ve hukuk müşavirlerinin DFEH davasıyla ilgili açıklamalarının ve ayrıca Frances Townsend’in müteakip dahili açıklamalarının şirketimizin temsil etmesi gerektiğine inandığımız herkes için tiksindirici ve aşağılayıcı olduğunu kabul ediyoruz. Açık ve net bir şekilde ifade etmek gerekirse, çalışan olarak değerlerimiz, liderliğimizin sözlerine ve eylemlerine tam olarak yansımamaktadır.
Bu açıklamaların sektörümüzün içinde ve dışında süregelen eşitlik arayışımıza zarar verdiğine inanıyoruz. Ortaya atılan iddiaların “çarpıtılmış ve çoğu durumda yanlış” olarak kategorize edilmesi mağdurları inkar eden bir şirket ortamı yaratıyor. Aynı zamanda, kurumlarımızın, istismarcıları eylemlerinden sorumlu tutma ve mağdurların gelecekte öne çıkmaları için güvenli bir ortam oluşturma yetenekleri konusunda şüphe uyandırmaktadır. Bu ifadeler, liderliğimizin değerlerimizi ilk sıraya koymadığını açıkça ortaya koymaktadır. Organizasyonumuzun en üst seviyesinden acil düzeltmelere ihtiyaç duyulmaktadır.
Şirket yöneticilerimiz, bizi korumak için önlem alınacağını iddia ettiler, ancak yasal işlem ve ardından gelen rahatsız edici resmi yanıtlar karşısında, liderlerimizin çalışan güvenliğini kendi çıkarlarının önüne koyacağına artık güvenmiyoruz. Mevcut ve eski birçok çalışanın taciz ve istismarla ilgili kendi deneyimlerini dile getirdiğini görürken bunun “gerçekten değersiz ve sorumsuz bir dava” olduğunu iddia etmek kesinlikle kabul edilemez.
Bu iddiaların ciddiyetini tanıyan ve taciz ve saldırı mağdurlarına merhamet gösteren resmi açıklamalar çağrısında bulunuyoruz. Frances Townsend’i, açıklamasının zarar verici niteliği nedeniyle ABK Çalışan Kadın Ağı’nın Yönetici Sponsoru olarak görevinden ayrılma sözünde durmaya çağırıyoruz. Yönetici liderlik ekibini, hem çalışanların hem de topluluğumuzun sesini duyurabilecekleri ve öne çıkacakları güvenli bir yere sahip olmalarını sağlayan yeni ve anlamlı çabalarda bizimle birlikte çalışmaya çağırıyoruz.
Tüm arkadaşlarımızın, takım arkadaşlarımızın ve meslektaşlarımızın yanı sıra, her türlü kötü muamele veya tacize maruz kalmış adanmış topluluğumuzun üyelerinin yanındayız. Sevdiğimiz şirket yeniden bir parçası olmaktan gurur duyacağımız bir iş yeri olana kadar susmayacağız, bir kenara çekilmeyeceğiz ve vazgeçmeyeceğiz. Değişim biz olacağız.
Mektup, eski CEO ve kurucu ortak Mike Morhaime’in kendi açıklamasını yayınlamasından birkaç gün sonra geldi ve eski çalışanlarına, ona en çok ihtiyaç duydukları anda onları yüzüstü bıraktığını anladığını söyledi. Açıklaması hem sektörden hem de topluluk üyelerinden karışık tepkiler aldı ve bazı eski çalışanlar sorumluluk aldığı için kendisine teşekkür etti. Buna karşılık, diğerleri, son on yılda neler olup bittiğini tam olarak bildiğine dikkat çekti.
Önceki haberimizde bahsedildiği gibi, rapor Activision Blizzard’ın birçok kadının “istenmeyen cinsel yorumlardan” ve “küp taraması” olarak adlandırılan şey sırasında “el yordamıyla taciz edilmekten” kaçtığını iddia ediyor:
Ofiste kadınlar, ofisteki çeşitli bölmelerde “sürünerek” ilerlerken ve genellikle kadın çalışanlara karşı uygunsuz davranışlarda bulunurken, erkek çalışanların bol miktarda alkol içtiği “küp taramalara” maruz kalırlar. Erkek çalışanlar gururla işe akşamdan kalma geliyorlar, iş sırasında uzun süreler boyunca video oyunları oynarken sorumluluklarını kadın çalışanlara devrediyorlar, cinsel karşılaşmaları hakkında şakalaşıyorlar, kadın bedenleri hakkında açıkça konuşuyorlar ve tecavüz hakkında şakalar yapıyorlar.
İki yılı aşkın bir soruşturmanın sonucu olan dava, İK’nın meydana gelen kültürden tamamen haberdar olduğunu ve İnsan Kaynaklarından yardım alma girişimlerinin görmezden gelindiğini iddia ediyor. Dava belgeleri, “İnsan kaynakları personelinin iddia edilen tacizcilere yakın olduğu bilindiği için çalışanların şikayet etmekten daha fazla cesareti kırıldı” dedi. “Bu şikayetler sonucunda kadın çalışanlar, projelerde görevden alınma, istemeyerek farklı birimlere transfer edilme ve işten çıkarılma da dahil ancak bunlarla sınırlı olmamak üzere misillemeye maruz kaldı.”
Dava aynı zamanda erkek ve kadın iş arkadaşları arasındaki önemli bir ücret farkını da detaylandırıyor ve bu da birçok kadına erkek meslektaşı olarak çok daha düşük bir ücretle benzer bir rol teklif edildiğini iddia ediyor. Oyun Bilgilendiricisi birçok mevcut ve eski ile konuştu kar fırtınası Activision Blizzard çalışanları davanın ayrıntıları hakkında, birkaç erkek geliştirici, iş arkadaşlarını desteklemek için kendi maaşlarını herkese açık olarak yayınladıklarını belirtti. Takım aynı zamanda, öncelikle erkeklere yönelik olarak görülen ve şirketin altyapısındaki ilerici büyümeyi engelleyen fırsatları da detaylandırıyor. Dava, yıllar boyunca iddia edilen kötü muamele, istismar ve diğer rahatsız edici davranışların belirli örneklerini detaylandırıyor. Burada.
